1. 電子、電力、配電、機電一體類專業本科及以上學歷；防雷專業優先;
2. 熟練掌握模擬電子電路 理解電磁兼容理念;
3. 有產品原理圖、PCB板設計經驗；熟練運用protel、AutoCAD等軟件;
4. 熟悉防雷器件和防雷理論、有防雷公司產品設計經驗者優先;
5. 動手能力強，工作認真踏實，具有團結協作的精神和集體意識，服從公司安排;
1. 參與公司防雷器件開發與改型；
2. 參與研究國際和國內防雷產品、防雷標準的動向和趨勢；
3. 參與公司防雷產品部分報表綜合統計；
4. 其他領導交辦的事務；
1. 本科及以上學歷，機械設計、機電一體化專業，英語良好；
2. 有板金機械設計工作經驗；
3. 熟練操作3D(CAD/Pro/e/UG/Rhino)等繪圖軟件；
4. 有較強的電氣及機構設計組裝調試能力；
5. 工作謹慎細心，有責任感，溝通能力強和良好的團隊合作意識；
1. 參與公司產品策劃，負責相應產品線的調研、規劃和新產品定義工作；
2. 參與公司現有產品運行過程中機械結構的升級維護、質量整改；
3. 其他領導安排的任務；
1. 學歷：本科及以上，2015年應屆畢業生或者2016屆在讀學生；
2. 專業：經濟或者管理類；
3. 語言：流利的英語口語和書面表達；
4. 其他：學生干部或者黨員優先；
1. 組織及輔助公司黨組織活動及企業文化工作；
2. 輔助人員面試篩選、通知，薪酬制度修改；
3. 財務出納工作；
4. 其他行政類事務；
地點：良好的能動性，愿意異地輪崗；
學歷：本科及以上，2015 年應屆畢業生或工作不足兩年的新人；
專業：工科或者商科專業，專業成績優異；
語言：流利的英語口語和書面表達；
其他：積極主動的態度、著眼全局的領導力、驅動變革的能力、良好的個人影響力、優秀的發展潛力等；
為期3年(2年輪崗+1年固定的工作)的管理培訓生項目，是基于對未來管理人才的渴求，專門為希望成為綜合管理人才的應屆畢業生及畢業后工作不足兩年的新人設計的職業發展項目；
本項目致力于挑選最優秀的人才，通過跨部門、跨職能、跨地域的輪崗，給予他們最大的機會和挑戰，使他們以最快的速度，發展成為全面的管理型人才；
科技點亮希望
